9月27日，國(guó)家電網(wǎng)公司召開2022年質(zhì)量管理（QC）小組活動(dòng)總結(jié)暨優(yōu)秀成果展示電視電話會(huì)，國(guó)網(wǎng)信通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)國(guó)電通“測(cè)控超越”QC小組的《提高軟件產(chǎn)品第三方安全測(cè)試一輪通過(guò)率》獲得國(guó)家電網(wǎng)有限公司2022年質(zhì)量管理（QC）小組成果三等獎(jiǎng)。
“測(cè)控超越”QC小組成立于2020年2月，由國(guó)網(wǎng)信通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)國(guó)電通人資與黨建業(yè)務(wù)事業(yè)部、安全質(zhì)量部聯(lián)合組建，共有成員10人，包含項(xiàng)目管理人員、技術(shù)管理人員、質(zhì)量管理人員，兼具了扎實(shí)的項(xiàng)目質(zhì)量管理理論知識(shí)與質(zhì)量管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。小組課題《提高軟件產(chǎn)品第三方安全測(cè)試一輪通過(guò)率》，通過(guò)現(xiàn)狀調(diào)查找到癥結(jié)，針對(duì)癥結(jié)采用頭腦風(fēng)暴法，從人力、技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境4個(gè)方面分析導(dǎo)致癥結(jié)發(fā)生的原因，最終確定了三條要因，并針對(duì)要因制定了對(duì)策及實(shí)施計(jì)劃表，經(jīng)過(guò)實(shí)施和效果驗(yàn)證，使第三方測(cè)試一輪通過(guò)率的到了較好提升。
據(jù)悉，本次是《提高軟件產(chǎn)品第三方安全測(cè)試一輪通過(guò)率》成果繼獲得國(guó)網(wǎng)信通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)2021年優(yōu)秀QC小組成果三等獎(jiǎng)、北京質(zhì)量協(xié)會(huì)2022年質(zhì)量管理小組“示范級(jí)”成果獎(jiǎng)和2022年全國(guó)QC小組成果三等獎(jiǎng)后再獲佳績(jī)，也是信產(chǎn)國(guó)電通首次在國(guó)家電網(wǎng)公司質(zhì)量管理（QC）小組活動(dòng)取得獎(jiǎng)項(xiàng)突破，是信產(chǎn)國(guó)電通不斷加強(qiáng)企業(yè)QC小組活動(dòng)力度、完善質(zhì)量改進(jìn)機(jī)制的體現(xiàn)，極大鼓舞了員工對(duì)提升質(zhì)量管理的信心。
下一步，信產(chǎn)國(guó)電通將把QC小組活動(dòng)作為落實(shí)質(zhì)量管理創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略的主要載體，通過(guò)廣泛搭建成果展示交流平臺(tái)、持續(xù)加大活動(dòng)普及推廣力度等措施，不斷激發(fā)廣大員工的創(chuàng)新熱情與活動(dòng)積極性；通過(guò)加強(qiáng)過(guò)程評(píng)價(jià)管控、優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流培訓(xùn)等方式，提升活動(dòng)成果質(zhì)量，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供更多新動(dòng)力。
文/張俊偉
版權(quán)聲明：本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)，該文觀點(diǎn)僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲(chǔ)空間服務(wù)，不擁有所有權(quán)，不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)本站有涉嫌抄襲侵權(quán)/違法違規(guī)的內(nèi)容， 請(qǐng)發(fā)送郵件至 舉報(bào)，一經(jīng)查實(shí)，本站將立刻刪除。
