近年來，山東財(cái)金集團(tuán)黨委按照省國資委黨委有關(guān)部署要求，堅(jiān)持以過硬黨支部建設(shè)為契機(jī)，以提升組織力為重點(diǎn)，加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)、注重考核管理、發(fā)揮支部作用，突出抓布局強(qiáng)統(tǒng)籌、抓制度強(qiáng)基礎(chǔ)、抓隊(duì)伍強(qiáng)素質(zhì)、抓考核強(qiáng)落實(shí)，不折不扣抓實(shí)每項(xiàng)工作，著力建強(qiáng)支部戰(zhàn)斗堡壘，扎實(shí)推動(dòng)黨支部建設(shè)全面過硬。目前，山東財(cái)金集團(tuán)共有23個(gè)黨支部，21個(gè)黨支部被評(píng)為過硬黨支部，占比91.3%，其中省屬企業(yè)過硬黨支部示范點(diǎn)6個(gè)。

抓布局強(qiáng)統(tǒng)籌，點(diǎn)亮支部建設(shè)“指路燈”。山東財(cái)金集團(tuán)黨委堅(jiān)持整體推進(jìn)、規(guī)范建設(shè)，以嚴(yán)、細(xì)、實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)抓牢抓實(shí)過硬黨支部建設(shè)，切實(shí)做到一個(gè)一個(gè)支部提升、一個(gè)一個(gè)陣地鞏固，讓黨的旗幟在每一個(gè)基層陣地高高飄揚(yáng)。貫徹落地制定實(shí)施意見。對(duì)照省國資委黨委相關(guān)指導(dǎo)意見和實(shí)施方案要求，制定富有財(cái)金特色的《關(guān)于過硬黨支部建設(shè)的實(shí)施意見》，明確過硬黨支部建設(shè)的總體要求、“六個(gè)過硬”創(chuàng)建目標(biāo)、具體推進(jìn)措施等五個(gè)方面內(nèi)容，并研究制定了配套考核細(xì)則，為過硬黨支部建設(shè)提供針對(duì)性強(qiáng)、指導(dǎo)性強(qiáng)、操作性強(qiáng)的科學(xué)指南;立足實(shí)際設(shè)計(jì)創(chuàng)建路徑。堅(jiān)持“率先推樹一批、重點(diǎn)培養(yǎng)一批、長遠(yuǎn)儲(chǔ)備一批”原則，創(chuàng)建初期高起點(diǎn)制定三年行動(dòng)計(jì)劃，提出到2018年、2019年、2020年過硬黨支部比例分別達(dá)到30%、50%、80%以上，均按時(shí)并超額完成。截至目前，山東財(cái)金集團(tuán)過硬黨支部比例已超過90%，并持續(xù)創(chuàng)建中;服務(wù)支部細(xì)化推進(jìn)措施。圍繞政治過硬、班子過硬、隊(duì)伍過硬、作風(fēng)過硬、制度過硬、業(yè)績過硬的過硬黨支部建設(shè)目標(biāo)，按照“基礎(chǔ)工作不放松、支部工作有特色”的原則，研究提出“加強(qiáng)組織建設(shè)、加強(qiáng)基本隊(duì)伍、加強(qiáng)基本制度、提升政治領(lǐng)導(dǎo)力、提升群眾凝聚力、提升發(fā)展推動(dòng)力”的“三加強(qiáng)三提升”創(chuàng)建工作要求，細(xì)化18條工作推進(jìn)措施，使黨支部在建設(shè)過硬黨支部過程中既有方向、又有方法。

抓制度強(qiáng)基礎(chǔ)，強(qiáng)化支部建設(shè)“硬約束”。山東財(cái)金集團(tuán)黨委在打造黨支部工作規(guī)范體系上狠下功夫，打牢制度基礎(chǔ)，為支部開展工作提供指引與參考，將黨務(wù)工作“誰來做”“做什么”“怎么做”融入到支部工作的各環(huán)節(jié)和全過程。健全制度機(jī)制。在集團(tuán)公司層面，制定印發(fā)《發(fā)展黨員工作實(shí)施細(xì)則》《發(fā)展黨員全程紀(jì)實(shí)例文》《黨費(fèi)收繳、使用和管理實(shí)施辦法》等支部工作基本制度規(guī)范，建立起黨支部工作的“四梁八柱”。在此基礎(chǔ)上，各黨支部結(jié)合工作實(shí)際，細(xì)化完善“三會(huì)一課”、黨員學(xué)習(xí)等黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)和流程，及時(shí)對(duì)黨員積分量化考核、黨員示范崗和黨員先鋒崗評(píng)選等具有支部特色的工作以制度形式固定下來，編制黨支部制度匯編，形成行之有效的工作機(jī)制；嚴(yán)肅組織生活。指導(dǎo)支部全面推行主題黨日，各黨支部每月至少固定2天、確定1個(gè)主題，按照“三有一服務(wù)”的要求，通過過組織生活、黨員志愿服務(wù)、集中學(xué)習(xí)、活動(dòng)實(shí)踐等靈活多樣的形式，開展主題黨日活動(dòng)，有關(guān)經(jīng)驗(yàn)做法被省委組織部《山東組工信息》刊發(fā)推廣。各黨支部嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等基本制度，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性；強(qiáng)化基礎(chǔ)保障。嚴(yán)格落實(shí)“兩個(gè)1%”的工作要求，集團(tuán)公司和各直屬公司按照上年度職工工資總額1%比例安排使用黨建工作經(jīng)費(fèi)、各黨支部按照不低于職工總數(shù)1%的標(biāo)準(zhǔn)配備黨務(wù)工作者，確保黨支部工作經(jīng)費(fèi)和人員保障。

抓隊(duì)伍強(qiáng)素質(zhì)，激發(fā)支部建設(shè)“新動(dòng)能”。山東財(cái)金集團(tuán)黨委堅(jiān)持系統(tǒng)思考、統(tǒng)籌謀劃,不斷聚焦班子建設(shè)、激勵(lì)引導(dǎo)和素質(zhì)提升，以黨員隊(duì)伍建設(shè)高質(zhì)量推動(dòng)支部建設(shè)工作高水平。抓好班子建設(shè)。對(duì)標(biāo)政治素質(zhì)高、管黨治黨能力強(qiáng)、干事創(chuàng)業(yè)能力強(qiáng)、凝聚人心能力強(qiáng)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，為各支部配強(qiáng)黨支部書記、選優(yōu)支部班子，設(shè)置支部委員會(huì)，支部委員各司其職、分工明確、整體功能充分發(fā)揮；抓細(xì)隊(duì)伍管理。嚴(yán)格黨員發(fā)展，堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，重點(diǎn)在生產(chǎn)經(jīng)營一線、青年員工和高知識(shí)群體中發(fā)展黨員，2017年以來共發(fā)展黨員72人，發(fā)展程序合規(guī)，發(fā)展檔案規(guī)范，堅(jiān)持用好“燈塔—黨建在線”發(fā)展黨員紀(jì)實(shí)公示系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了黨員發(fā)展線上線下同步。強(qiáng)化黨員管理，積極搭建黨員模范作用發(fā)揮平臺(tái)，定期開展黨員示范崗、黨員先鋒崗等評(píng)選工作，引導(dǎo)黨員牢記黨員身份，努力做到“平常時(shí)刻看出來、關(guān)鍵時(shí)刻站出來”；抓實(shí)隊(duì)伍提升。建立實(shí)施“四學(xué)四強(qiáng)”政治理論固定學(xué)習(xí)日制度，嚴(yán)格按照“學(xué)理論、強(qiáng)修養(yǎng)，學(xué)政策、強(qiáng)素質(zhì)，學(xué)業(yè)務(wù)、強(qiáng)本領(lǐng)，學(xué)黨規(guī)、強(qiáng)作風(fēng)”的要求，強(qiáng)化政治理論武裝。各黨支部依托“三會(huì)一課”、主題黨日等載體，通過初心微課堂、財(cái)金小學(xué)堂等富有自身特色的學(xué)習(xí)平臺(tái)，將政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)能力，使黨員成為推動(dòng)改革發(fā)展的中堅(jiān)力量。

抓考核強(qiáng)落實(shí)，劃實(shí)支部建設(shè)“硬杠杠”。山東財(cái)金集團(tuán)黨委力圖破解支部黨建工作“考什么、怎么考”問題，努力實(shí)現(xiàn)過硬黨支部建設(shè)由“軟任務(wù)”向“硬指標(biāo)”、由“虛功”向“實(shí)做”的轉(zhuǎn)變。量化考核標(biāo)準(zhǔn)。制定過硬黨支部建設(shè)考核細(xì)則，對(duì)應(yīng)“六個(gè)過硬”創(chuàng)建目標(biāo)，設(shè)立“加強(qiáng)組織建設(shè)、加強(qiáng)基本隊(duì)伍、加強(qiáng)基本制度、陣地建設(shè)、群眾凝聚力、加分項(xiàng)”等6個(gè)方面的考核項(xiàng)目，既有規(guī)定項(xiàng)目，又有創(chuàng)新項(xiàng)目，促進(jìn)支部更好地發(fā)揮基層創(chuàng)造力，充分發(fā)揮考核指揮棒作用；明確考核流程。成立過硬黨支部考核評(píng)定工作小組，通過聽取黨支部匯報(bào)、現(xiàn)場查閱檔案資料等方式，對(duì)過硬黨支部建設(shè)情況進(jìn)行實(shí)地考核，并對(duì)現(xiàn)場考核情況進(jìn)行量化賦分，提出復(fù)查和評(píng)定意見。在年度工作會(huì)議上對(duì)過硬黨支部進(jìn)行現(xiàn)場授牌，積極營造創(chuàng)先爭優(yōu)、比學(xué)趕超的良好氛圍；強(qiáng)化動(dòng)態(tài)管理。每年不定期開展過硬黨支部“回頭看”工作，對(duì)已經(jīng)評(píng)定為過硬黨支部的支部開展復(fù)查，按照過硬黨支部的考核評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)開展實(shí)地復(fù)查并進(jìn)行量化賦分，使過硬黨支部持續(xù)過硬、長期過硬，將過硬黨支部打造成樹得起、立得住的黨建品牌。(刁顯國 潘純)