2021年最新人力資源管理eHR系統(tǒng)軟件排名！企業(yè)都在看
2021年最新人力資源管理eHR系統(tǒng)軟件排名！目前市面上的人力資源管理系統(tǒng)軟件非常多，到底有哪些好用又靠譜呢?今天為大家整理一下國內(nèi)好用的人力資源管理系統(tǒng)軟件排名，可以讓正在選型的HR能夠找到適合自身發(fā)展的人力資源管理系統(tǒng)軟件。
2號人事
2號人事部，是中國第一款即租即用的HR效率軟件。通過SaaS模式，為企業(yè)解決員工管理、用工風險管控、人事盤點、人才流失、人力資源服務篩選等工作難點
2號人事專注于建立一個端到端的整合系統(tǒng)，是囊括一切工作所需應用工具的平臺，過去四年2號人事致力于建立開發(fā)招聘應用、人才市場、技能云、員工體驗層以及案例與知識管理系統(tǒng)，率先為企業(yè)提供一個敏捷、基于技能、專注于高效學習和績效的人才管理平臺。
薪人薪事
薪人薪事是數(shù)據(jù)驅(qū)動“人效提升”的智能數(shù)據(jù)化HRSaaS服務平臺，致力于幫助企業(yè)提升人力資源管理能力，激發(fā)組織員工和工作活力，全面提升人才管理效能。
薪人薪事的組織結(jié)構(gòu)是圍繞團隊而不是科層結(jié)構(gòu)設計的，因此它有能力管理未來靈活用工時代的工作，企業(yè)可以在系統(tǒng)中建立任何型別的團隊，然后在團隊中包括任何型別的工作人員（全職、兼職、臨時工），每個團隊本身就是一個實體，有自己的業(yè)務規(guī)則、應用和測量系統(tǒng)。
Teamface企典
Teamface企典，中國本土新一代人力資源管理軟件領(lǐng)航者，以“科技改變?nèi)肆Y源管理”為使命，致力于將先進的科技融入現(xiàn)代人力資源管理，數(shù)千家大中型企業(yè)借助Teamface企典產(chǎn)品獲得領(lǐng)先的人力資源管理數(shù)字化能力。Teamface企典服務企業(yè)涵蓋網(wǎng)際網(wǎng)絡、地產(chǎn)、金融、醫(yī)藥、教育、汽車、新零售等行業(yè)，包括中國銀行、保利、石藥、以嶺、中金珠寶、華宇、祥源、雪松、真功夫、中郵金融、影兒、卡爾丹頓等眾多頭部企業(yè)。
Teamface企典擁有全線自主智慧財產(chǎn)權(quán)的技術(shù)平臺,形成以HR資料中臺、OpenAPI開放平臺、PaaS開發(fā)平臺、自動化運維平臺等為核心的數(shù)字化工具體系，并創(chuàng)新性將流程引擎，大資料引擎等深度融合在人力資源管理軟件產(chǎn)品紅海eHR中，打破傳統(tǒng)eHR系統(tǒng)各功能模塊資料，智慧互聯(lián)，幫助HR靈活應對復雜業(yè)務場景。
以上介紹的這三款人力資源管理系統(tǒng)軟件，是現(xiàn)在人力資源行業(yè)比較推崇的，而且應用比較頻繁的系統(tǒng)，經(jīng)比較，不難看出，企業(yè)在選擇人力資源管理軟件之時，還是最看重“價效比、功能、效率、與本土企業(yè)貼合度”。如人力資源全模塊覆蓋，滿足人力資源部門的管理需求，可在員工APP端完成日?？记冢埣?，申請，團隊管理等一系列功能的人事系統(tǒng)，不僅在使用感受上讓客戶放心滿意，更在未來設計之路中符合使用者期待。你可以結(jié)合公司自身特色和產(chǎn)品特色，選擇一款合適的人力資源管理系統(tǒng)軟件。
版權(quán)聲明：本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻，該文觀點僅代表作者本人。本站僅提供信息存儲空間服務，不擁有所有權(quán)，不承擔相關(guān)法律責任。如發(fā)現(xiàn)本站有涉嫌抄襲侵權(quán)/違法違規(guī)的內(nèi)容， 請發(fā)送郵件至 舉報，一經(jīng)查實，本站將立刻刪除。
