紅網(wǎng)時(shí)刻新聞5月18日訊（通訊員 李暉）近年來，祁陽市認(rèn)真貫徹落實(shí)中辦《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見》和湘辦《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)和服務(wù)管理工作的若干措施》，聚焦關(guān)鍵重點(diǎn)，堅(jiān)持“四個(gè)強(qiáng)化”，推動(dòng)新時(shí)代離退休干部黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。
強(qiáng)化政治引領(lǐng)，思想認(rèn)識(shí)“提”起來。牢牢把握離退休干部黨建工作的政治屬性，組織離退休干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的創(chuàng)新政策理論，積極開展黨的二十大精神宣講，舉辦離退休干部黨支部書記示范培訓(xùn)班，根據(jù)離退休干部黨員身體情況，實(shí)行線上引學(xué)與線下送學(xué)相結(jié)合，定期將學(xué)習(xí)資料送到年老體弱、行動(dòng)不便的黨員手中，確保他們學(xué)習(xí)“不打烊”、思想“不掉隊(duì)”。充分發(fā)揮涉老報(bào)刊雜志媒體的宣傳作用，不斷提高“離退休干部工作”“三湘老干部e家”微信公眾號(hào)的關(guān)注率和覆蓋面，每年為老同志訂閱《學(xué)習(xí)參考》《老年人》等報(bào)刊雜志6000多份。注重利用老干部黨校、廉政教育基地、紅色教育基地等資源，增強(qiáng)離退休干部黨員學(xué)習(xí)教育實(shí)效。
強(qiáng)化組織建設(shè)，基層基礎(chǔ)“實(shí)”起來。對(duì)標(biāo)對(duì)表上級(jí)要求，制定實(shí)施《祁陽市離退休干部黨建質(zhì)量提升三年行動(dòng)計(jì)劃》，全面加強(qiáng)離退休干部黨組織建設(shè)。按照應(yīng)建盡建原則，規(guī)范離退休干部黨組織設(shè)置，建立離退休干部黨支部100個(gè)、臨時(shí)黨支部18個(gè)，確保每一名離退休干部黨員都編入一個(gè)黨支部。發(fā)揮黨組織管理監(jiān)督作用，引導(dǎo)離退休干部嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，結(jié)合實(shí)際抓好“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)黨員服務(wù)管理，不斷提升離退休干部的歸屬感和黨組織的凝聚力。認(rèn)真開展“六好”示范黨支部創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)建省級(jí)示范黨支部2個(gè)、市級(jí)示范黨支部9個(gè)。完善鞏固黨支部聯(lián)絡(luò)員選派、優(yōu)秀主題黨日評(píng)選、支部結(jié)對(duì)共建等制度，推動(dòng)離退休干部黨組織全面進(jìn)步全面過硬。
強(qiáng)化平臺(tái)搭建，發(fā)揮作用“熱”起來。發(fā)揮老干部的政治優(yōu)勢(shì)、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、威望優(yōu)勢(shì)，健全完善“銀發(fā)人才庫”，積極搭建平臺(tái)載體，引導(dǎo)老同志在各自熟悉的領(lǐng)域發(fā)光發(fā)熱。搭建建言獻(xiàn)策平臺(tái)，組織開展調(diào)研活動(dòng)，引導(dǎo)老干部為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策。搭建志愿服務(wù)平臺(tái)，推行離退休干部黨支部書記、志愿服務(wù)隊(duì)負(fù)責(zé)人“一肩挑”工作制度，構(gòu)建“專業(yè) 普通”老干部志愿服務(wù)體系，全市成立47支老干部志愿服務(wù)隊(duì)，千余名老同志加入志愿服務(wù)組織，積極助力城鄉(xiāng)基層治理。搭建關(guān)愛幫扶平臺(tái)，在離退休干部基層黨組織中建立關(guān)工小組，開展留守兒童、困難學(xué)生結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，推動(dòng)關(guān)心下一代工作走深走實(shí)。
強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，推動(dòng)工作“緊“起來。發(fā)揮離退休干部工委的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，健全完善工作機(jī)制，形成齊抓共管的工作合力。將離退休干部黨建工作納入全市年度黨建工作總體安排、黨組織書記抓基層黨建工作述職評(píng)議范圍，壓緊壓實(shí)基層離退休干部黨建工作責(zé)任。建立離退休干部黨建調(diào)研考核制度，加強(qiáng)日常調(diào)研督導(dǎo)，用好年終績(jī)效考核“指揮棒”。嚴(yán)格執(zhí)行黨費(fèi)全額返還規(guī)定，規(guī)范返還程序和開支范圍，加強(qiáng)黨費(fèi)使用管理。全面落實(shí)離退休干部黨組織工作經(jīng)費(fèi)和負(fù)責(zé)人工作補(bǔ)貼制度，明確各單位離退休干部黨支部和聯(lián)絡(luò)員的職責(zé)，配齊配強(qiáng)離退休干部黨建工作力量，確保事有人干、責(zé)有人負(fù)。
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