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全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法(試行)(行業(yè)協(xié)會負責人任職規(guī)定)

民政部關于印發(fā)《全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法(試行)》的通知

民發(fā)〔2015〕166號

各全國性社會團體業(yè)務主管單位、各全國性行業(yè)協(xié)會商會:

根據(jù)《社會團體登記管理條例》和《行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤總體方案》有關規(guī)定,我部制定了《全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法(試行)》,現(xiàn)印發(fā)你們,請遵照執(zhí)行。

民政部

2015年9月7日

全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理辦法(試行)

第一條 為規(guī)范全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人任職管理,促進全國性行業(yè)協(xié)會商會健康有序發(fā)展,根據(jù)《社會團體登記管理條例》和《行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤總體方案》有關規(guī)定,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于按照《行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤總體方案》參加脫鉤的全國性行業(yè)協(xié)會商會。

第三條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人是指擔任理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長等職務的人員。

第四條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人應當具備以下基本任職條件:

(一)堅持中國共產(chǎn)黨領導,擁護中國特色社會主義,堅決執(zhí)行黨的路線方針政策;

(二)遵紀守法,勤勉盡職,個人社會信用記錄良好;

(三)具備相應的專業(yè)知識、經(jīng)驗和能力,熟悉行業(yè)情況;

(四)身體健康,能正常履責,年齡界限為70周歲;

(五)具有完全民事行為能力;

(六)沒有法律法規(guī)禁止任職的其他情形。

理事長(會長)、秘書長不得兼任其他社會團體理事長(會長)、秘書長。

理事長(會長)和秘書長不得由同一人兼任,并不得來自于同一會員單位。

第五條 全國性行業(yè)協(xié)會商會換屆選舉工作由理事會負責,可成立由理事代表、監(jiān)事代表、黨組織代表和會員代表組成的專門選舉委員會或領導小組,負責提名新一屆負責人候選人,并組織換屆選舉工作。

第六條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人候選人的審核把關按《關于全國性行業(yè)協(xié)會商會與行政機關脫鉤后黨建工作管理體制調整的辦法(試行)》執(zhí)行,由中央直屬機關工委、中央國家機關工委、國資委黨委負責,黨內職務按黨的有關規(guī)定執(zhí)行。

第七條 全國性行業(yè)協(xié)會商會新一屆負責人候選人應當于換屆前15日向全體會員公示,公示期為7天。

第八條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人應當履行民主選舉程序,通過會員(會員代表)大會或者理事會以無記名投票方式選舉產(chǎn)生。

第九條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人選舉會議須有2/3以上會員(會員代表)或者理事出席方能召開。召開會員(會員代表)大會的,其選舉結果須經(jīng)到會會員(會員代表)1/2以上贊同方為有效;召開理事會的,須經(jīng)到會理事2/3以上贊同方為有效。

第十條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人不設置行政級別,不得由現(xiàn)職和不擔任現(xiàn)職但未辦理退(離)休手續(xù)的公務員兼任。

領導干部退(離)休后三年內,一般不得到行業(yè)協(xié)會商會兼職,個別確屬工作特殊需要兼職的,應當按照干部管理權限審批;退(離)休三年后到行業(yè)協(xié)會商會兼職,須按干部管理權限審批或備案后方可兼職。

第十一條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人每屆任期最長不得超過5年,連任不超過2屆。

第十二條 全國性行業(yè)協(xié)會商會法定代表人一般由理事長(會長)擔任,不得兼任其他社會團體法定代表人。

實行理事長(會長)輪值制的全國性行業(yè)協(xié)會商會法定代表人,可由副理事長(副會長)或者選舉產(chǎn)生的秘書長擔任。

第十三條 全國性行業(yè)協(xié)會商會秘書長為專職,可以通過選舉、聘任或者向社會公開招聘產(chǎn)生。聘任或者向社會公開招聘的具體方式由理事會研究確定。

聘任或者向社會公開招聘的秘書長任期不受限制,可不經(jīng)過民主選舉程序。聘任或者向社會公開招聘的秘書長不得擔任全國性行業(yè)協(xié)會商會法定代表人。

第十四條 全國性行業(yè)協(xié)會商會負責人應當自覺接受黨組織和有關方面的監(jiān)督,理事長(會長)應每年向理事會進行述職。

第十五條 全國性行業(yè)協(xié)會商會產(chǎn)生新一屆負責人后,應當自產(chǎn)生之日起30日內到登記管理機關履行備案手續(xù)。

第十六條 登記管理機關應當定期組織面向新任全國性行業(yè)協(xié)會商會秘書長的任職培訓。

第十七條 全國性行業(yè)協(xié)會商會存在負責人違反本辦法任職的,登記管理機關責令改正,拒不改正的,依法予以行政處罰。

第十八條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。

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